e公司-上市公司资讯第一平台；最新、最快、最有价值的上市公司快讯；数据拆解上市公司密码，为投资者挖掘客观信息；撮合上市公司与投资者互动，直播上市公司有价值的活动、会议。

上市公司资讯第一平台

综合股票资讯公告视频

共查询到18篇相关资讯

永辉超市“学习胖东来”调改上海第二店将开业商品汰换率达70%

永辉超市调改进程还在提速。继今年1月10日，永辉超市“学习胖东来”自主调改首家上海区域门店金山万达广场永辉超市恢复营业后，4月2日，永辉超市上海浦江万达店将开业，这是公司上海第二家“学习胖东来”调改门店。商品汰换率70%4月1日，证券时报记者在该超市看到，装修装饰、动线布局、商品陈列、服务设施等均焕然一新。超市工作人员正在忙碌地准备商品，为即将到来的开业做准备。永辉超市过往的调改中，相关门店均有着极高的商品汰换率。今年1月永辉超市金山万达店开业时，就在商品方面进行了大幅调整。店内原有13358支商品，下架了9418支单品，新增商品6753支，新增商品比例超过63%。据了解，永辉超市上海浦江万达店调改后，商品汰换率达70%，累计下架5762支单品，并新增2665支商品，进口商品占比提升至20%。尤其是烘焙、熟食等鲜食比例从5%跃升至20%。目前，该超市内的商品结构，已接近胖东来标准的80%。证券时报记者在超市看到，超市内设有胖东来自有品牌专区，陈列多款胖东来自有品牌商品，其中包括DL燕麦片、DL复合果汁、DL洗衣液等爆款商品。调改后的门店也增设了大量服务设施。证券时报记者注意到，超市内没有明显的出入口设置，取消强制动线，并拓宽了通道、增设顾客休息区，货架高度也降低至1.6米，使得购物的视野更加开阔。服务被认为是胖东来成功的“精髓“。永辉超市调改门店对服务设施做了大量改进，比如许多货架上放置有放大镜，供顾客使用；超市内设置有便民服务区，配备血压仪、饮水机、宠物寄存处及充电宝等。上海市闵行区商务委员会主任彭哲颖表示，永辉浦江万达店的调改升级，是政企协同落实上海建设国际消费中心城市战略的重要实践。通过“商品结构优化+服务场景焕新”双轮驱动，不仅为闵行居民提供了更高品质的“家门口的幸福体验”，更以创新模式为实体零售转型提供了可复制的样本。永辉超市浦江万达店相关负责人透露，浦江万达店紧密贴合上海本地消费特色，未来会始终坚持以“高品质产品+优质服务”为核心，不断夯实品质零售根基。稳步推进上海区域调改计划永辉超市过去的调改中，对员工福利的提升较为明显。证券时报记者注意到，此次调改的浦江万达店，收银员均配置了椅子。永辉超市上海区域调改负责人罗昌向记者介绍，此前收银员只能站立收银，调改后还特别在收银区地面设置了软垫，这是调改中注重员工福利的具体体现。在员工薪资方面，据该门店店长介绍，门店完成调改后，一线员工薪资平均涨幅在20%以上，每日工作时长缩短至8小时，公司同时向员工提供免费工作餐，加码员工关怀，提升服务品质。据永辉超市相关人士介绍，今年1月调改的永辉超市金山万达广场店开业至今，在顾客口碑、文化氛围、员工待遇、客流和销售等方面，都有较大的增长。随着永辉超市该门店的开业，永辉全国调改门店数量将升至48家。据悉，永辉超市预计今年年中调改门店将达100家，全年调改门店达到200家。坚定走“胖东来模式”的品质零售路线，是永辉超市调改的主要方向。永辉超市于今年3月17日晚间公告称，为加快公司改革转型步伐，公司拟正式成立改革领导小组，统领公司改革转型工作。改革领导小组组长为名创优品创始人、董事会主席兼首席执行官叶国富。根据永辉超市近期公告，鉴于公司第六届董事会暂未聘任公司CEO，为确保公司规范运作、保障公司日常经营管理事项顺利开展，董事会授权公司改革领导小组代行CEO职责。3月29日，在永辉超市2025年度全球供应商大会上，叶国富首次以永辉超市改革领导小组组长身份亮相，他表示，永辉超市必须要调改，“胖东来模式”是中国超市唯一的出路，永辉超市将坚持走“胖东来模式”的品质零售路线。而在3月21日下午的名创优品2024年财报电话会上，叶国富提到，他对永辉超市的规划是三“提”两“降”，即提人效、提业绩、提毛利，并降成本、降费用。据悉，目前，永辉超市上海地区调改计划正稳步推进，多家门店将陆续迎来蜕变。4月28日，上海第三家自主调改门店曹路恒越店将焕新开业；5月9日，上海第四家自主调改门店唐镇阳光城店也将完成调改恢复营业。
永辉超市胖东来调改
证券时报·e公司吴志04-01 21:55
【实探】胖东来现象！永辉东莞首家调改店开业：又见大排长龙！员工平均工资涨超30%

3月28日，在东莞人流密织的厚街万达广场，永辉超市东莞首家学习胖东来自主调改门店正式开业。在此之前，永辉超市已经早早地在厚街万达广场竖起巨大宣传条幅，称要“做东莞最幸福的超市”。2025年开年之初，永辉超市就发布了蛇年首批调改门店名单，共计20家门店，涉及15个城市。其中，东莞厚街万达广场店“打头阵”，成为开年永辉超市首批开业的调改门店之一。据永辉超市方面透露，公司在北京、广西南宁、甘肃兰州、浙江温州四地的调改门店也同日开业。 3月28日早间，永辉厚街万达广场店的门口已经早早排起了长龙，大量市民慕名前来体验调改升级后的成果。进入超市内，首先就能够感受到卖场氛围的不同。经过调改装修后，卖场整体以低饱和的灰色系为主，灯光聚焦商品，降至1.6米的货架高度也让视觉上更加舒适开阔；现场热闹但不拥挤，门店还拓宽了购物通道，将强制动线改为开放式动线，顾客可以在任意区域挑选好商品，然后可以直接快速地抵达收银区。值得一提的是，如今店内听不到任何促销和叫卖的声音。门店负责人告诉证券时报记者，调改店里不会再有促销的打扰，“我们的店员只做服务，希望顾客可以更自由地享受逛超市的过程。” “商品方面，为精准满足需求，我们进行了两个月市场调研，最终规划了9700余款单品。”门店负责人向记者表示，门店此次淘汰了8153款原有单品，新增4745款，上新率达60%，重点引入一二线品牌、进口商品及胖东来DL系列20款特色商品，包括精酿啤酒、燕麦脆等。进口商品占比提升至21.3%，同时永辉自有品牌如咏悦汇小酌精酿系列、永辉优选腰果系列同步亮相。开业当天，烘焙区与熟食档也成了顾客的“心头爱”。透明档口能够让顾客直观感受食品制作过程。“能全程看到加工过程，吃得安心。”有消费者在现场表示。除了商品结构的的调整外，调改门店也在服务上进行了升级。店内新开辟了休息区、宠物寄存处，还配备了微波炉、自助茶水、身高体重测量仪、血压计、视力检查表、洗手池等多样化的便民设备设施。据门店负责人介绍，在服务细节上，很多商品由过去的散装转为包装销售，散包同价，并提供水果清洗和现切服务，肉类可以提供各种削切服务。同时，对原有设备进行了更新迭代，硬件设施整体更新达到80%以上，还新增了日配冷链，保障商品新鲜和品质。不仅如此，“胖东来”模式的一大本质在于提升员工的内驱力，这也是永辉超市调改工作的重大课题之一。“为了让员工更好地服务顾客，门店对员工进行了全方位培训分享，让员工能尽快上手，也让员工在工作中逐渐培养出一技之长。同时我们还扩大了员工休息区和食堂，缩短了工作时长，工资平均涨幅超30%。随着我们越来越成熟，员工将拥有更多的休息时间。”门店负责人介绍。“门店的调改，不仅提高了顾客的购物体验，同时也带动了片区的消费动能。从过往的经验来看，调改能够带动周边商圈的协同发展，去年11月开业的深圳卓悦汇店，3天带动所在商场客流同比提升88%，会员纳新同比提升300%。相信这种‘调改效应’也会出现在我们的东莞厚街万达。”永辉超市相关负责人表示。
永辉超市胖东来门店调改
证券时报·e公司李映泉03-28 15:06
向一线员工分红超300万元！步步高、永辉调改福利来了

“民营超市第一股”步步高2月11日宣布，在1月份向已完成调改的门店一线员工发放利润分红超300万元，并同步启动2025年春节后的新一轮调改计划。近期，同样在推进调改的永辉超市也宣布了新一轮调改计划，同时1月份永辉超市调改店为一线员工发放利润分红超过1000万元。一线员工收福利从2024年初胖东来帮扶步步高开始，“调改”成为国内超市行业的关键词。据了解，在农历新年前，步步高已经成功完成了16家门店调改，年后将开展的新一轮调改计划中首批调改门店分别是长沙丽发新城店、张家界十字街店、邵阳南站店、长沙洋湖荟聚店、郴州永兴店五家门店。根据步步高提供的数据，春节消费中，步步高16家调改门店销售额同比增长326%，进店客流突破200万人次。其中，调改首店长沙梅溪湖店春节期间单日销售额突破520万元，创历史新高。记者留意到，长沙梅溪湖店在去年6月刚刚完成调改时，日均销售额约为120万元。分品类来看，调改门店中熟食区销售额同比增长2077%，面包区销售额同比增长1708%，水果区销售额同比增长716%，成为拉动业绩增长的核心引擎。提升员工幸福感，是胖东来调改方案中的关键一环。步步高介绍，今年16家调改门店首次执行“春节放假两天”政策，1月份为一线员工发放利润分红超300万元，部分门店基层员工月收入超6000元以上。同时新增推出了入司一年的员工即可享受10天年休假的福利政策。记者留意到，近期同样在推进调改的永辉超市也宣布了新一轮调改计划。已经完成41家门店调改、覆盖18个城市的永辉超市，新一批调改计划包括了8个新晋调改城市。据悉，1月份永辉超市调改店为一线员工发放利润分红超过1000万元。自有商品即将推出“2025年是步步高品质服务年。坚持用户思维，顾客为先，从销售思维转变为服务思维，从多方面聚焦品质和服务，全面提升步步高顾客服务水平，让品质与幸福的商业模式惠及更多消费者。” 步步高总裁邓静表示。记者留意到，除了一线的销售数据和员工福利情况，步步高在后端的品类调整、组织架构调整也在持续推进。品类端精简SKU，调改门店商品结构持续保持达到胖东来商品结构的90％以上，以品质为优先，既保留一、二线品牌和本地地标性特色产品，包括胖东来的DL精酿啤酒、DL矿泉水、DL精酿酱油、DL燕麦片、DL洗衣液、DL食用油等均有销售。同时，步步高中央厨房烘焙车间一期将在2月底正式投入使用，对应着公司即将推出烘培板块，目前车间员工在胖东来中央厨房进行了1个月的专项培训。产品方面，步步高已成立供应链品牌公司，开始选品工作，争取在2025年第一季度推出部分自有商品。组织变革以扁平化和高效化为导向，超市事业部在2024年年底已经进行了新一轮组织架构的变革。在营运体系实行超市本部直管店，在职能体系上实行集团业态一体化运作，最大程度上缩减管理层级以实现最快的一线需求服务响应。在实施调改并完成重整后，ST步步高（002251）2024年预计实现扭亏为盈，全年预估实现归母净利润8.6亿至12.6亿元；扣非净利润亏损7.6亿元至11.2亿元，同比减亏。报告期公司因重整事项确认了大额重整收益，该收益属于非经常性损益。在披露业绩预告前后，ST步步高接待机构调研时透露了下一步规划称，在完成现有27家门店的调改工作后，公司会考虑做线上，以满足部分消费者的需求。
证券时报·e公司02-12 10:18
商务部副部长一行赴北京喜隆多店调研指导永辉超市调改工作

人民财讯1月18日电，1月17日，商务部党组成员、副部长盛秋平带队调研北京永辉超市喜隆多店，商务部流通发展司、北京市商务局、石景山区政府相关人员及永辉超市首席执行官李松峰陪同调研。盛秋平对永辉超市的调改工作高度肯定。他表示，永辉超市的调改回归了零售本质，为消费者提供货真价实、优质优价的商品和服务。他也提出，永辉超市要继续坚持调改标准，进一步强化供应链系统，精益求精，不断优化管理水平，推动零售业的创新提升，为惠民生和促消费作出更大贡献。
永辉超市调研商务部
人民财讯刘良文01-18 15:09
【实探】永辉超市，广州首家“胖东来”调改店开业！

12月27日早上不到9点，位于广州南沙万达广场的永辉超市门店前已经排起长队。这是永辉超市广州首家“学习胖东来”自主调改的门店，历经1个月的调改后在当日正式开业。“学习胖东来”自主调改是永辉超市今年重要的转型动作之一，在胖东来帮扶调改了永辉超市河南郑州部分门店后，今年下半年，永辉又通过派遣员工前往河南跟岗学习的方式，吸收胖东来的优秀文化和管理经验，已经在全国十多个城市开展了自主调改。截至27日广州首家调改门店开业，永辉超市在全国的调改店已达29家。当日，证券时报记者也对该门店进行了实探。在超市门口，一副巨大的告示牌上展示了永辉超市致顾客的一封信，这封信中介绍，该门店在30天的闭店调改中重新梳理了商品结构，商品共性率接近胖东来门店的80%。其中，食用品对8000多支原有商品进行下架，淘汰率高达70%。更新后，单品约共9800支，其中新引入单品近5000支，新增率接近60%，进口商品占比由原来的7%提升到21.3%。生鲜通过商品结构和供应链优化，淘汰低质、老化、联营同质化商品结构571支，调改后保留802支商品，核心聚焦引进本地用户偏好的商品结构，同时全面联营转自营。加工商品汰换率达到90%以上，其中烘焙全品汰换升级。此外，该门店还调改了卖场布局，扩大熟食区、烘焙区以及日配区经营面积，增加收银区，取消原有强制动线；进行了大小168场培训分享，并安排各岗位人员多批次到郑州信万胖东来帮扶调改店驻店学习。门店还提高了员工薪资，普通员工月工资提升至6000元起，工作时间平均每日不超过8小时，门店为此还小幅缩短了营业时间，让员工更好的兼顾生活和工作。进入该门店，首先映入眼帘的是果蔬区。据介绍，这也是门店每天周转率最大的商品区域之一。调改后开业首日，这里也挤满了前来选购的顾客。水产区也是永辉超市调改后的一大亮点，记者在这里看到诸如帝王蟹、澳龙等网红食材，标识牌上提示所有海鲜会在沥干水后称重，同时门店还提供免费的剖鱼、切段、切片、清洗等服务。烘焙区同样也是人山人海，这里的标识牌显示，面包类产品均为当日出清。此外，门店还特别设置了胖东来自有品牌商品区和永辉自有品牌商品区，主要售卖相关自有产品。据工作人员介绍，其中，永辉自有的烘焙品牌“YH Bakery”榴莲千层蛋糕是北京、福州、遵义等部分调改店开业阶段的单品销冠；“永辉优选”自有品牌果汁刚刚获得PLF金星奖，是全球零售自有品牌产品亚洲展颁发的专业奖项。“我们的商品池一直是根据市场反馈动态调整的，南沙万达店汇集了自有品牌过往那些口碑好的、顾客喜爱的‘大单品’。”永辉超市相关负责人告诉记者，永辉的自有品牌商品在今年去杂存精、聚焦品质，诞生了多款爆品。据该负责人介绍，调改后的永辉超市南沙万达店从装潢风格到布局氛围都焕然一新，门店重新梳理了卖场布局，拓宽了主副购物通道，降低了货架高度，取消了强制动线，双出入口收银线让顾客购物更加便捷自由。在外租区，还补充规划了医药、餐饮、美容美发等业态，打造超市周边的一刻钟便民服务圈。在服务方面，门店学习了胖东来在细节上的温度，为特殊群体提供放大镜和血压测量仪等设施，为宠物设置了专门的寄存处，休息区提供微波炉、直饮水、冰袋、纸巾、吸管等，在生鲜区为厨艺新手提供烹饪小贴士，还新增了海鲜加工厨房，满足顾客现场加工烹饪的需求。通过数字化赋能，南沙万达店还将实体零售与数字经济深度融合，实现了店仓一体，周边居民在线上“云购物”也可以买到门店的商品，而在线下，无接触交易、自助结算等等数字化功能都在为消费体验加码。据永辉超市副总裁兼全国调改项目组负责人王守诚介绍，永辉超市的调改，门店商品调整和硬件改造是一方面，更重要的一方面在于员工状态的改变。门店不仅提升了员工的工资，缩减了工作时长，增加带薪休假，而且通过各项培训学习，更加激发员工积极性，大幅提升工作效率。“我们正在走品质和幸福的商业模式，让员工更幸福，让顾客更幸福。”王守诚表示，根据近日商务部等7部门联合印发的《零售业创新提升工程实施方案》，推动场景化改造、品质化供给、数字化赋能、多元化创新、供应链提升这个5个重点任务将是零售行业下阶段的转型方向，“永辉调改的模式与之有比较高的契合度，我们还会结合中央和地方政府的部署，扩大调改范围，从品质创新、服务创新、场景创新等方面入手，逐步完善我们品质与幸福的商业模式，向品质零售转型。”（e公司）
永辉超市广州商业贸易
e公司2024-12-27 12:52
【1218脱水研报】Dreamgear绘梦仪即将发布，脑机接口与机器人融合发展；从三条逻辑出发，深挖零售重估的机会

Dreamgear绘梦仪即将发布，脑机接口与机器人融合发展；零售资产有较大的重估空间！从三条逻辑出发，深度挖掘零售重估的机会
证券时报·e公司2024-12-18 20:52
【实时研报】零售资产有较大的重估空间！从三条逻辑出发，深度挖掘零售重估的机会

东吴证券指出，零售资产有较大的重估空间。24年自9月底的市场行情以来，零售重估形成了趋势性行情，主要原因就是9月23日，名创优品承担了重估永辉超市的催化的角色，带来了整个板块的重估趋势。
证券时报·e公司2024-12-18 13:42
这只中概股，盘前再度暴涨！发生了什么？

上周五，名创优品（MNSO）上涨8.22%，和港股涨幅相当，今日截至发稿，美股盘前涨幅达到16%。上周五，名创优品（09896）上涨了8.4%，今日上涨达到18.22%。最新市值达到574.7亿港元。港美股涨幅基本同步。上个交易日名创优品上涨得益于发布三季报，而今日股价继续大涨，则得益于投资者对该公司后续盈利有了更好预期。消息面上，名创优品管理层与投资者交流认为明年营收会加速增长。另外，名创优品创始人叶国富与胖东来创始人于东来首次会面，于东来称要做中国的Costco并不难。以胖东来为榜样，永辉超市明年自主调改店拟超过100家。交流根据业绩交流会，名创优品今年预计营收增长25%—30%，其中海外整体增长45%—50%，国内增长15%左右。海外直营预计增长70%—75%，代理市场增长十几个点到二十几个百分点；国内Toptoy 预计超50%增长。在净利润方面，维持全年28亿元净利润目标不变，第四季度净利润率预计全年最高，全年净利润率维持在16%—16.5%。在开店方面，预计海外全年开店650家—700家，第四季度再开200家—250家左右，主要为直营；Toptoy全年目标开店100家，第四季度有望超目标；国内维持350家—450家门店净增长目标，争取在400家上下。全年开店预计海外700家、Toptoy100家、国内400家左右，共1200家左右。管理层分享，公司在美国开店几乎都是直营店，可以做到一年回本，资金回报率良好，毛利率超过60%，未来费用率在人工、租金和业务层面（如物流运输、仓储成本）有优化空间。管理层表示，明年收入增长有望加速。“谷子经济”由于泡泡玛特打开了“谷子经济”想象空间，投资者比较关注Toptoy进展。管理层表示，公司从新玩家成为头部玩家，市场份额扩大，处于高速发展期。年初预期开店50家，年中提升至100家，今年首次出海，在新加坡、印尼、泰国、马来西亚等地开店，海外市场需求强劲。Toptoy自研产品毛利率60%以上，销售占比提高且毛利率同比上升；品牌力和渠道力提升使第三方产品毛利率也有所提高，产品结构优化。Toptoy店铺数量少，经营模型健康，受益于行业发展而大规模复制开店。三季度业绩名创优品第三单季度取得营业收入45.23亿元，同比增加19.3%；毛利20.3亿元，同比增加28.2%;期内利润6.48亿元，同比增加4.9%；每股基本盈利0.52元。前三季度收入同比增加，主要是由于平均门店数量同比增长18.5%，及同店销售低个位数增长。Toptoy门店数量截至2024年9月30日为234家，前三季度创纪录净新开86家门店。2024年前三季度新增859家门店，2024年目标为净增900-1100家门店。名创优品门店数量截至2024年9月30日为7186家，于2024年首九个月净新开773家门店。位于中国内地的名创优品门店数量截至2024年9月30日为4250家，于2024年首九个月净新开324家。与于东来交流近日，名创优品创始人叶国富与胖东来创始人于东来首次会面。叶国富表示，名创优品一直倡导优质平价的消费主张，倡导回归零售本质、回归消费者，卷品质、卷创新，不卷价格，在调研胖东来帮忙永辉超市调改的首店郑州信万店后，内心感觉非常幸福，对胖东来模式走向全国、把每个社区服务好、把每个家庭服务好充满信心。于东来认为，企业家要快乐地做企业，产品要有世界一流的品质，要对人好，要把产品做好。产品要有合理的利润，否则会影响创造力。产品质量要好，其次要实用，要让消费者用起来感到对生活便利，还要有美感，包括质量、工艺，以及设计的色彩和风格，不只是简单的产品，要体现对生活的品味。于东来表示，永辉超市要做一个中国的Costco。要做中国的Costco并不难。一个在于团队，要让团队愿意干，在工作中感受到幸福并且能够挣到钱；另外在于产品，要将产品做成国际标准，工资高一点让专业的人去做，向山姆、Costco等品牌学习，把商品的品质、功能、美感做好。叶国富表示，名创优品学习胖东来，货品丢了、碎了、破了，无论是谁的责任，不找顾客赔，不找员工赔，全由公司报销，这样员工工作会感觉轻松很多。公司每周三定为“开心日”，生日、庆祝都在周三，星期三午餐过后，每个人可以领取饭后小甜点，在逐渐靠近胖东来，将开心这件事情做好，不断调整员工的状态，将员工的开心放在首位。名创优品9月23日晚间公告斥资63亿元收购永辉超市、成为永辉超市第一大股东，叶国富认为永辉超市很有前景，可以打造为中国的Costco。截至目前，永辉超市已经在全国范围内完成了20家门店的调改下开业，未来在胖东来的帮扶下及学习胖东来自主调改将继续双线并行，并计划在春节前将调改店数量增至40家到50家。永辉超市副总裁、全国调改项目负责人王守诚接受采访时表示，明年永辉超市的自主调改店拟超过100家，同时近期也在与名创优品方面沟通，希望未来促进IP商业方面的合作。名创优品管理层认为，永辉生活家居用品毛利率低，采购端有优化空间，名创优品可帮助其优化采购，提高毛利率，预计明年大概率不亏钱甚至盈利。
证券时报·e公司余胜良2024-12-02 20:46
【实探】名创优品入股后，永辉超市在豫首家调改店亮相

11月29日，永辉超市（601933）在河南的第四家胖东来协助调改店将在郑州新郑龙湖锦艺城购物中心亮相，这也是名创优品（09896.HK）入股后，永辉超市在豫的首家调改门店。 11月28日，证券时报·e公司记者提前探访门店看到，对比此前已在郑州调改的三家门店，龙湖锦艺城店依然延续了“胖东来”特色，货架上已陈列了众多胖东来自有品牌商品。店内装修风格与陈列也均与前三店一致，对比传统超市，调改店在出口处增设了多项便民设施，如洗手台、微波炉、打包处等，货架标语与提示处处彰显贴心服务理念。据河南永辉超市相关负责人介绍，此番由胖东来帮扶调改龙湖锦艺城永辉超市门店。商品方面，下架单品8243个，占比57%，新增商品单品13936个，占比68%，调改后的商品结构达到胖东来商品结构的90%，引入了76个胖东来DL商品，包括爆款的大月饼、精酿啤酒、花生油、燕麦片等。此外，调改后，员工福利待遇显著提高，员工最低工资从3000元每月调升至4500元每月，工作时间平均每日不超8小时，满一年即可享受10天年假。今年5月，作为传统商超龙头的永辉超市，宣布将在河南知名商业品牌胖东来的帮扶下，开启全国范围门店调改。消息一出，立刻受到资本市场广泛关注，永辉超市股价也一度大幅上行。作为调改首店，永辉郑州信万广场店今年6月开门营业第一日即实现销售额188万元，约为调改之前平均日销的13.9倍；当日客流超1.2万人，约为调改之前日均客流的5.3倍。在调改店快速获得推进之时，9月23日晚间，永辉超市、名创优品双双公告称，名创优品控制的骏才国际拟以62.7亿元收购永辉超市29.4%股权。本次交易完成后，永辉超市第一大股东变更为骏才国际，原股东牛奶公司和宿迁涵邦将不在永辉超市持股，京东世贸持股比例从6.98%变更为2.94%。作为一家IP设计零售企业，名创优品在全球拥有超过6600家门店，进入111个国家和地区。对于选择此时收购永辉超市的原因，名创优品此前公告曾表示，公司在开发自主品牌、设计及IP产品方面拥有独特能力及经验。收购后，公司可通过业务合作向永辉超市提供支持，永辉超市可利用公司的优势，以较低成本开发更优质的自主品牌产品，预计这将提高永辉超市的差异化竞争能力。名创优品还称，收购后将扩大公司对日用品零售业务的投资及经营渠道，借此，集团能够分散周期性业务风险，具有重要战略意义。名创优品入股前后，永辉超市调改门店是否存在差异？对此永辉超市副总裁、全国调改项目负责人王守诚对证券时报·e公司记者透露，在门店调改过程中，永辉已经开始和名创优品供应链进行互动，未来双方还会各自发挥优势，共同促进门店提升。据河南地方媒体报道，11月27日，名创优品集团创始人、董事会主席兼首席执行官叶国富与胖东来董事长于东来在许昌首次会面。叶国富表示，名创优品一直倡导优质平价的消费主张，倡导回归消费的本质，卷品质、卷创新、卷产品，但不卷价格。名创优品正在向胖东来学习设立员工委屈奖，提升员工情绪价值，为员工打造愉悦的工作氛围。永辉超市半年报显示，2024年上半年，该公司实现营业收入377.8亿元，同比下滑10.11%；归母净利润同比下滑26.34%。 “永辉目前调改的门店已收到预料之外的良好成效，门店人效和理念等均在提升。后续调改过程中，经评估短时间无法改善的店将会关闭，可以调改的店会相对加快步伐。所以明年后年调改仍是主要工作。”王守诚表示。据了解，2024年5月至今，胖东来团队先后帮扶永辉超市郑州信万店、瀚海海尚店、裕华广场店进行了调改，调改后的门店在品质、口碑、客流及销售上均有较大增长，在郑州龙湖锦艺城店之后，胖东来团队还将帮扶永辉超市郑州盛华里店进行调改，门店目前已在闭店调改阶段，预计12月18日恢复营业。今年8月开始，永辉超市在全国启动的“学习胖东来”的门店自主调改，已在北京、深圳、杭州、成都、福州、沈阳、西安、合肥等多个城市逐步落地。目前，包括胖东来帮扶调改和“学习胖东来”永辉自主调改，永辉超市在全国已有20家调改门店开业。
证券时报·e公司赵黎昀2024-11-28 21:22
“董事长跑路”“背刺胖东来”？知名超市回应→

针对市场上流传的“董事长跑路”“背刺胖东来”等不实传闻，永辉超市回应。9月28日晚间，永辉超市官微发布《关于永辉超市股份有限公司股权变更的情况说明》（以下简称“说明”）。说明主要回应了4点内容：1.本次交易发生在牛奶公司、宿迁涵邦、京东世贸与骏才国际之间，创始人兼董事长张轩松先生的股权比例未发生任何变化。2.本次交易完成后，公司第一大股东将变更为广东骏才国际商贸有限公司，合计持有公司股份29.4%。原股东牛奶有限公司和宿迁涵邦投资管理有限公司将不在永辉超市中持股，北京京东世纪贸易有限公司持股比例6.98%变更为2.94%，骏才国际及其实控方名创优品将与永辉超市携手创造品质和幸福商业模式。3.目前，永辉超市在胖东来帮扶和学习胖东来自主调改双线并行的情况下，对全国首批10个城市的部分门店从商品结构、品质及价格、卖场布局动线、环境、服务及员工待遇等方面正在进行全面调改。4.接下来，永辉超市还将持续学习胖东来，胖东来也会持续帮扶永辉超市调整、尽力实现健康运行目标。此前，9月23日，永辉超市、名创优品发布公告，名创优品控制的骏才国际以62.7亿元人民币收购永辉超市29.4%的股权，其中包括牛奶有限公司持有的21.1%，及北京京东世纪贸易有限公司和宿迁涵邦投资管理有限公司合计持有的8.3%的永辉超市股份。在公告发布后，永辉超市股价连续4个交易日涨停。名创优品股价则在公布当日大幅下跌。名创优品董事长叶国富在电话会中谈及收购原因表示，中国线下超市面临二十年一遇的结构性机会，名创、山姆、Costco是特色零售，看了河南胖东来帮永辉调改的第一家店之后印象深刻，改店后销售火爆，他认为胖东来是中国超市零售的唯一出路，永辉超市对产品非常重视，同样重视的还有顾客体验以及员工。胖东来坪效和人效也是中国最高的零售企业。叶国富还认为胖东来更适合中国的家庭销售模式。“基于此我们想重塑中国线下超市的格局，3家调改门店取得的业绩大幅改善，让我们觉得能复制到全国其他地方。”他说，“永辉超市调改成功后，能成为吸引客流的超市，对于名创优品渠道升级也很有帮助，能帮助名创优品拿到更好的点位，使我们布局更加完善，分散周期性业务风险。同时我们也会协助永辉超市开发更多的自有品牌，当下永辉超市业务处于拐点，只要坚持学习胖东来模式，成功希望较大。收购后不会影响名创优品未来5年的计划，坚持已定的战略目标。”而在名创优品收购永辉超市部分股权消息发布后，胖东来董事长于东来在公开场合谈及“胖东来不再调改”的内容一度引发热议。在一则网传视频中，于东来表示：“最低10月底，要快的话到9月底，我们就收兵，不再调改企业，一个也不帮了。”对此，于东来9月26日凌晨回应：“关于帮扶企业行动、帮扶联商学员和永辉步步高还将持续两年左右时间，这些企业基本都能自己进行调整！为了胖东来员工正常的工作和生活，胖东来只是不再派团队到新的企业进行帮扶！”（证券时报）
永辉超市商业贸易名创优品
证券时报2024-09-29 10:01

共搜索到18篇相关资讯，点击查看更多

热门文章

更多